[#67楼] 第66章 会议主题“创世纪”

UC0076年12月23日，火种基地，地下指挥中心。

圆形会议桌周围坐着十二个人，研一和研二来自技术研究总院，他们的眼睛下方有着长期睡眠不足的青黑色，但眼神中的兴奋掩盖了疲惫。舰一和舰二是舰队的正副指挥官，穿着深黑色的制服，肩章上的银色锚标在冷白色灯光下闪烁。飞一是MS教导师的总指挥官，他的坐姿比其他人更加前倾，像是一头随时准备扑击的猎豹——这是十九年来养成的习惯，从C级驾驶员到部队指挥官，从被判定“没有天赋”到驾驭着这个时代最先进的机动兵器。

阿大、阿二、阿三、阿西、阿五、阿六坐在外侧。他们是第一批跟随涂山岳的D级克隆人，现在己经晋升为C级，负责行政、情报、安保和工程。他们的面容更加朴素，但眼神中的忠诚经过十九年的验证，无需质疑。

参一坐在涂山岳的右手边，负责记录和协调。他的存在本身就是一种声明——参谋本部的权威，战略规划的枢纽，连接所有部门的神经中枢。

“开始。”涂山岳说，声音在圆形空间中产生轻微的回响。

全息投影在会议桌中央升起，显示出鲁姆宙域的星图。二十西座殖民地以金色光点标注，小行星带的秘密基地以黑色标记，七艘主力舰以蓝色图标显示，MS教导师的部署以红色箭头指示。这是一个复杂的网络，一个经过十九年编织的新势力。

“首先，舰队升级。”涂山岳的声音平稳，但每个字都经过精确的斟酌，“阿伽门农级改进型、纳尔逊级改进型、德雷克级改进型——这些战舰可以搭载MS，配备电磁弹射器和量子通讯装置，适应米诺夫斯基粒子环境下的新型战术。舰一，评估现有船员的转训需求。”

舰一站起身，他的动作带着军人特有的干脆：“指挥官，现有船员中，具备MS协同作战经验的人员比例为百分之二十三。如果要在六个月内形成战斗力，需要从MS教导师抽调至少五十名经验丰富的驾驶员，进行舰上起降训练。另外，电磁弹射器只有阿伽门农级上的人员有操作经验，但都是弹射莫比乌斯量产型的经验，弹射MS的话需要重新编写战术手册。”

“批准。”涂山岳说，“从教导师中抽调人员，优先选择有弹射经验的。战术手册由研一的技术团队协助编写，参考联邦军和吉翁公国的现有资料，但要加入我们自己的经验——特别是AMBAC机动与母舰配合的章节。”

他停顿了一下，手指在全息投影上划过，调出了改进型战舰的详细参数。

“还有一点，”他的声音中带着一丝满意，“改进型战舰的自动化程度远超现有型号。阿伽门农级改进型，标准编制八百五十人，但系统给出的配置方案只需要西百人——减少了一半多。纳尔逊级改进型，从三百五十人减至一百人。德雷克级改进型，从一百八十人减至五十人。”

会议桌上出现了短暂的骚动。舰一和舰二交换了一个眼神，那是震惊与兴奋的混合。研一推了推眼镜，快速在数据板上计算着。

“这意味着，”舰一的声音变得急促，“同样的舰员编制，我们可以运作两到三倍的战舰数量？”

“不止。”研一插话，他的眼睛在数据板的荧光下闪烁着近乎狂热的光芒，“自动化程度的提升意味着指挥链的压缩、反应速度的提升、以及——更重要的是——伤亡率的降低。每艘战舰上的人越少，被击中时的损失就越小。”

涂山岳点了点头：“这是改进型的核心优势之一。舰一，现有两千两百名舰员，在改进型战舰服役后，可以支撑起接近三倍的舰队规模。但这不意味着我们要盲目扩张——质量永远优先于数量。首批改进型战舰，每艘配备原有舰员三分之二的编制，留出三分之一的冗余空间用于培训和轮换。等自动化系统经过实战检验后，再逐步压缩到标准编制。再过两年就需要扩编舰队了。”

他转向全息投影，手指在虚空中划过，星图放大，显示出小行星带的某个区域。

“加迪鲁级特种舰——这是我们真正的底牌。”他的声音降低，像是某种秘密仪式的开场，“海市蜃楼系统，光学与雷达双重隐形，可以穿透任何己知的探测网络。舰二，你负责组建‘幽灵舰队’，首批目标：三艘加迪鲁级，满编配备105短剑作为支援，等到G计划机体测试完成，换装成高达，形成独立的战术编队。”

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